Университет «Синергия» составил «дорожную карту» молодого банкира
Директор программы «Банковское дело» Университета «Синергия» Кирилл Плохих рассказал, как сделать успешную карьеру в банковском секторе.
Топ-менеджеров банки предпочитают выращивать внутри коллективов, «с нуля», - такой вывод можно сделать, изучив каталог вакансий в банковской сфере.
В России стало гораздо меньше вузов, где преподается банковское дело. За два года количество университетов в Москве, выпускающих дипломированных банкиров, сократилось с 20 до 6.
Зарплатные ожидания выпускников без опыта работы приводят банки-работодатели в недоумение. Только для адаптации молодому сотруднику требуется не менее полугода. И только пройдя этап «погружения» в профессию, выпускник начинает полноценно отрабатывать свою зарплату.
На смену качественным дипломам пришло время качественных кандидатов. От формулы обучения «4 года учебы = 4 года работы» выигрывают абсолютно все. В банковском секторе одна из самых высоких разниц между начальным и директорским уровнем зарплат — от 89% и выше. Остается только правильно определиться с направлением банковской сферы и не стесняться осваивать все тонкости работы, приобретать дополнительные навыки.
Со статьей можно ознакомиться на портале Банки.ру.